Kasım 7, 2025

Kıdem tazminatı almanın şartları nelerdir? En az kaç yıl çalışmak gerekir?

Kısa cevap: Aynı işverene bağlı en az 1 yıl çalışma ve 1475/14’te sayılan fesih hallerinden biri (işveren tarafından haksız fesih, işçinin haklı feshi, askerlik, kadın için evlilikten itibaren 1 yıl içinde fesih, emeklilik/15 yıl‑3600 gün, işçinin ölümü vb.).


Kaynaklar
– 1475 s. Kanun m.14: https://www.mevzuat.gov.tr/MevzuatMetin/1.5.1475.pdf